- Türkiye İşçi Partisi X hesabına erişim engeli
- Müsavat Dervişoğlu'ndan 'Halk TV' tepkisi: 'Bu iktidarın son çırpınışlarını izliyoruz'
- Galeri Alt’ta yeni sezon başladı: Birbirinden farklı sergiler sanatseverleri bekliyor
- Halk TV'ye kayyım atanması dünya basınında
- İşte UEFA Şampiyonlar Ligi'nde günün sonuçları
Buca’da Başkan Vekili Benzer’den tasarruf ve kurumsallaşma vurgusu
Buca Belediye Başkan Vekili Hüseyin Benzer, başkan yardımcıları ve birim müdürleri ile yaptığı toplantıda kurumsallaşma vurgusu yaptı. Kurumsal yapının tek bir kişinin çabasıyla değil ortak mücadeleyle kurulabileceğini belirten Benzer, belediyeyi daha verimli ve kaliteli bir hizmet yapısına kavuşturacaklarını söyledi.
Buca Belediye Başkan Vekili Hüseyin Benzer, Meclis Salonu’nda gerçekleştirilen değerlendirme toplantısında belediyenin bürokratlarıyla bir araya geldi. Kurum içi çalışma disiplininin artırılması, hizmette verimliliğin sağlanması ve tasarruf tedbirlerinin titizlikle uygulanmasının masaya yatırıldığı buluşmada kurumsal yapının kökleştirilmesine yönelik kararlı mesajlar verildi. Buca Belediye Başkan Vekili Hüseyin Benzer, konuşmasında kurumsal yapının güçlü temeller üzerine oturtulması ve kamu kaynaklarının azami tasarruf ve verimlilik ilkeleri doğrultusunda kullanılması gerektiğinin altını çizerek şu ifadeleri kullandı:
“Biz hepimiz kamu görevi yapıyoruz. Amacımız kamuya daha iyi hizmet etmek. Hepimiz kamudan maaş alıyoruz. Onun için görevimizi kamu adına yapıyoruz. Bizim patronumuz kamu, halk, yani Buca halkı. Bunu bilmemiz lazım, ben bunu biliyorum, hissediyorum. Zaten ben de onların adına bu kurumu yönetiyorum. Siz de onlar adına maaş alarak, onlara hizmet etmek için çalışıyorsunuz. Yani biz onların amiri durumunda değiliz. Tüm ailemiz yani sizlerle birlikte çaba içerisinde olursak o zaman bu kurumu kurumsallaştırırız, verimli hale getiririz, her türlü hizmeti daha kaliteli hale getiririz ve Buca’mıza daha kaliteli, daha yaşanabilir ortam yaratabiliriz”

"AYNI PAYDAŞLARIZ, DAYANIŞMA İÇİNDEYİZ"
Başkan Vekili Hüseyin Benzer, kurum bütünlüğüne dikkat çekerek:
“Biz aynı paydaşlarız, hepimiz dayanışma içinde hizmet etmek durumundayız. Dayanışma halinde olmalıyız. Bir müdür, diğer müdürden bir şey talep ediyorsa bunu dayanışma içinde yerine getirmek zorundayız. Biz kurumun bütünlüğünü düşünmek zorundayız. Biz paydaşız, hepimiz paydaşız, aynı kuruma hizmet ediyoruz. O kurumda titiz davranırsak daha iyi olacak diye düşünüyorum.”
ETİK KURALLARA VE YASALARA UYGUNLUK
Toplantıda masalarda yer alan etik kitapçıklara da değinen Benzer, yazılı olan ve olmayan tüm kurallara tam anlamıyla uyulması gerektiğini hatırlattı. Tüm işlerin kural, yönetmelik ve yasalara uygun yürütülmesini istedi. Toplantının ilerleyen bölümünde ise birim müdürleri de söz alarak birimlerinin ihtiyaçları hakkında görüşlerini paylaştılar.
Yorum Ekle
Diğer Haberler
Başkan Kınay: Kentler, sokaklar hepimizin
Karabağlar Belediyesi, Avrupa Hareketlilik Haftası kapsamında “Herkes İçin Hareketlilik” temasıyla Nisa Serezli Parkı’nda geniş katılımlı bir etkinlik düzenledi. Çocuklardan ileri yaştaki...
İşçinin Yüzünü Güldüren Sözleşme İmzalandı
Menderes Belediyesi ile Belediye İş Sendikası 4 No’lu Şube arasında 2026-2028 yıllarını kapsayan toplu iş sözleşmesi imzalandı. 764 işçiyi kapsayan ve işçinin enflasyona ezdirilmediği anl...
Narlıdere 3. Yaş üniversitesi’nde ilk ders zili çaldı
Narlıdere Belediyesi tarafından açılan 3. Yaş Üniversitesi’nde ilk ders zili çaldı. Narlıdere Belediyesi’nin, Ege Geriatri Derneği iş birliği ile kurduğu 3. Yaş Üniversitesi’nin açılış de...
İzmir’in altında 5 bin yıllık tarih yatıyor
Smyrna Antik Kenti’nde yürütülen kazılar, 2 bin 700 yıl önceki planlı şehir yaşamını ve yaklaşık 5 bin yıllık gümüş takı hazinesini gün yüzüne çıkarıyor. İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin 2...
Güzelbahçe Belediyesi 3. yaş üniversitesi yeni eğitim dönemi başladı
Güzelbahçe Belediyesi, Güzelbahçe Kent Konseyi ve Ege Geriatri Derneği iş birliğiyle hayata geçirilen Güzelbahçe 3. Yaş Üniversitesi, 2026-2027 eğitim öğretim yılına ilk dersle merhaba de...
''Daha bilinçli bireyler, daha temiz gelecek''
Menderes Belediyesi İklim Değişikliği ve Sıfır Atık Müdürlüğü, okullarda sıfır atık ile ilgili bilinçlendirme eğitimleri veriyor. Menderes’in okullarını teker teker ziyaret eden belediye ...
Osmanlı Dönemi mezar taşları APİKAM’da konuşulacak
İzmir Büyükşehir Belediyesi Ahmet Piriştina Kent Arşivi ve Müzesi (APİKAM) tarafından düzenlenen Kent Söyleşileri, “Smyrna Agora’sında Osmanlı Dönemi Mezar Taşları” başlıklı söyleşiyle de...
Karabağlar Meclisi’nde 2027 yılı mesaisi
Karabağlar Belediyesi Ekim Ayı Olağan Meclis Toplantısı’nın ikinci birleşimi, Belediye Başkanı Helil Kınay başkanlığında gerçekleştirildi. Toplantıda 2027 yılı Performans Programı oy çokl...
İzmir'e kuvvetli sağanak yağış uyarısı
Konak, Menderes, Balçova, Çiğli, Gaziemir, Narlıdere, Güzelbahçe, Bayraklı, Karabağlar, Aliağa, Bergama, Bornova, Çeşme, Dikili, Foça, Karaburun, Karşıyaka, Kınık, Menemen, Seferihisar, U...
SOSYAL MEDYA
MAGAZİN
Breaking Bad oyuncusu RJ Mitte’nin ölüm nedeni açıklandı
Breaking Bad dizisinde Walter White Jr. karakteriyle tanınan RJ Mitte, 34 yaşında hayatını kaybetti. Oyuncunun temsilcisi, ölümünün intihar sonucu gerçekleştiğini doğrularken Mitte’nin en...
TEKNOLOJİ
EDİTÖR'ÜN SEÇTİKLERİ
Tükenmişlik sendromu: İş stresini eve taşımayın!
Yoğun iş temposu, süreğen stres ve dijitalleşmenin yarattığı sürekli ulaşılabilir olma baskısının tükenmişlik sendromunu tetiklediğini belirten Psikiyatri Uzmanı Dr. Talat Sarıkavak; hobi edinmek, sınır koymak, psikoterapi desteği almak ve akşam saatlerinde ekran kullanımını sınırlandırmanın zihinsel ve fiziksel sağlığı korumada kritik rol oynadığını vurguladı.





Yorumlar
Bu haberde yorum bulunmamaktadir.